CCNT – La Convention collective de travail
pour l'hôtellerie-restauration suisse
La nouvelle convention collective de travail
pour l’hôtellerie-restauration suisse: Bien pour tous.
 | Après deux ans de négociations, les six partenaires sociaux de
l’hôtellerie-restauration suisse sont arrivés à un résultat
réjouissant: toutes les organisations ont approuvé la nouvelle
convention collective de travail. Elle met l’accent sur la formation et
la formation continue et édicte des règles claires, augmentant par là
la sécurité pour les employés comme pour les employeurs. La nouvelle
convention collective de travail est un signal positif dans un
environnement économique difficile et représente une étape importante
pour davantage de qualité dans l’hôtellerie et la restauration suisses
grâce à un plus grand professionnalisme. Communiqué de presse du 30 juin 2009 (PDF) |
Information aux membres de Hotel & Gastro Union (PDF)
Demande d'adhésion (PDF)
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Interview (3:37, en allemand) avec Stefan Unternährer, chef de la délégation aux pourparlers du côté des travailleurs |
Série d'articles sur la nouvelle CCNT publiée dans eXpresso (PDF)
• Cinq semaines de vacances pour tous!
• En règle générale on travaille 42 heures par semaine
• Le cas particulier des établissements saisonniers
• 2012 donnera lieu à de plus hauts salaires
• Un 13e salaire pour tous dès le 1er janvier 2012
• Un même salaire minimum partout en Suisse
• Une récompense pour les bons "élèves"
• Congé pour pères et partenaires enregistrés
• Examen professionnel gratuit pour les membres
• "Nous avons la formation en mains", Interview
avec Georges Knecht, président de Hotel & Gastro Union
• Chapitre 2: En règle générale on travaille 42 heures par semaine
• Chapitre 3: Le cas particulier des établissements saisonniers
• En règle générale on travaille 42 heures par semaine
• Le cas particulier des établissements saisonniers
• 2012 donnera lieu à de plus hauts salaires
• Un 13e salaire pour tous dès le 1er janvier 2012
• Un même salaire minimum partout en Suisse
• Une récompense pour les bons "élèves"
• Congé pour pères et partenaires enregistrés
• Examen professionnel gratuit pour les membres
• "Nous avons la formation en mains", Interview
avec Georges Knecht, président de Hotel & Gastro Union
films sur la nouvelle CCNT
• Chapitre 1: Cinq semaines de vacances pour tous! • Chapitre 2: En règle générale on travaille 42 heures par semaine
• Chapitre 3: Le cas particulier des établissements saisonniers
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Les membres de Hotel & Gastro Union fêtent leur formidable victoire!! |
Les membres de Hotel & Gastro Union ont longuement lutté pour que, dans l'hôtellerie et la restauration, la formation initiale et la formation continue soient soutenues et récompensées. La nouvelle CCNT réalise ces objectifs. Dès 2010, la possibilité est offerte de passer les examens de fin d'apprentissage en emploi, les examens professionnels et les examens professionnels supérieurs, sans avoir à payer les frais de cours et d'examen. Plus d'infos sur la nouvelle CCNT
Découvrez les principales nouveautés de la CCNT 2010 avec Brad et Angie (cliquez sur les images pour voir les films)
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